CrossOvernieuws
05.12.08
Voordelen voor werkgevers
Een werkgever kan met een proefplaatsing van maximaal drie maanden kijken hoe de Wajong-kracht bevalt.Hij betaalt dan geen loon: het UWV betaalt de uitkering door.
Een jobcoach werkt de G-kracht in, helpt bij de administratieve afhandeling en komt regelmatig langs voor ondersteuning op de werkvloer.
De werkgever krijgt korting op arbeidsongeschiktheidspremies WAO/WIA en werkloosheidspremies WW.
Hij betaalt bovendien slechts een gedeelte van het minimumloon voor de diensten van de G-kracht. Loondispensatie kan aangevraagd worden met het formulier Aanvraag loondispensatie Wajong.
Er bestaan subsidies voor het creëren van een aangepaste werkplek.
Wordt de G-kracht ziek? Dan betaalt de UWV de ziektewet-uitkering.
De jobcoach en het werkgeversservicepunt Wajong helpen u bij het invullen van de papieren.
Bron: DeStentor

